CD ELETTRICA, azienda leader nella realizzazione di impianti elettrici industriali e parte del Gruppo TSG, è alla ricerca per la propria sede di Villa Cortese (MI) di una risorsa da inserire all’interno dell’Ufficio Tecnico/operativo in un percorso di crescita strutturato.

🚀 Il ruolo

Entrerai a far parte del team e, in affiancamento a colleghi senior, ti occuperai di:

• Collaborazione con l’Ufficio Tecnico per la raccolta e l’organizzazione della documentazione di progetto.

• Preparazione e gestione delle richieste di acquisto relative alle commesse e ai progetti, garantendo la corretta codifica.

• Interfaccia costante con il magazzino per il controllo delle date di consegna dei materiali.

• Gestione delle richieste di sollecito in caso di ritardi.

• Coordinamento con il Dipartimento QHSE per la predisposizione dei documenti di sicurezza necessari all’accesso ai cantieri.

• Pianificazione delle attività logistiche per il cantiere, inclusi noleggio attrezzature (muletti, gru, camion-gru, ecc.).

• Organizzazione dei trasporti di semilavorati e prodotti finiti verso il cantiere.

• Interfaccia con l’Ufficio Amministrativo per la pianificazione delle trasferte del personale operativo (hotel, voli, ecc.).

• Supporto alle attività di collaudo, in collaborazione con il team tecnico.

👉 Nei primi mesi:

• Sarai affiancato da colleghi esperti

• Imparerai i metodi di gestione dei progetti

• Acquisirai autonomia in attività gestionali

Requisiti essenziali

• Diploma tecnico (elettrotecnico/elettronico o equivalente)

• Conoscenze di base elettrotecniche

• Buona capacità di lettura della documentazione tecnica a corredo

• Ottime doti organizzative

• Buona capacità di comunicazione e di relazione

• Buona conoscenza di strumenti informatici

Costituisce un plus

• 2 anni di esperienza nella gestione di cantieri nel settore elettrico

• Conoscenza base AutoCAD

• Conoscenza norme CEI

• Esperienza su impianti elettrici industriali

Valutiamo anche:

• Elettricisti che hanno ricoperto ruoli di capo cantiere, con esperienza che desiderano crescere

Cosa offriamo

• Percorso formativo strutturato

• Affiancamento continuo con personale senior

• Attività dinamica tra ufficio e campo

• Contesto collaborativo e qualificato

• Concrete possibilità di crescita professionale

Pacchetto Welfare Aziendale

• Assistenza sanitaria integrativa METASALUTE per dipendenti e familiari a carico

• Rimborso del 50% dei libri scolastici per figli frequentanti scuole medie inferiori e superiori

• Quota supplementare aziendale per il fondo di previdenza integrativa COMETA

• Flexible benefit per uso personale (valore 250 € annui)

• Assicurazione sulla vita a favore degli eredi

• Contributo per asilo nido fino a 250 € mensili

• Accesso a piattaforma dedicata con promozioni e offerte esclusive

È il ruolo ideale se vuoi:

• Acquisire solide competenze manageriali e operative

• Crescere professionalmente imparando direttamente dall'esperienza sul campo

• Retribuzione e inquadramento commisurate all'esperienza [range di RAL indicativa 28 k - 35 k]

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.